城山礦班子烹飪安全大餐到班前

來源:黑龍江龍煤礦業控股集團
作者:范玉臣
發布時間:2020-11-20 16:51:02
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城山礦班子烹飪安全大餐到班前


每個月逢“6”,是城山礦機關最繁忙的三天,因為每到這個日子,全礦19位副總以上干部就要深入到各個基層單位三個小班,一個不落的,上班前安全大課。可謂班前的“安全套餐”,如果是“套餐”的話,他們卻各有分工,大體可以概括為礦長做主廚,書記開小灶,專業干部做特色。

礦長做主廚。以11月16日為例,礦長李新建按照制定好的班前教育計劃,他本月16日要深入運輸專業,給三個小班的職工講安全大課。上午7時許,在該礦運輸區會議室,李新建以一堂國內煤礦運輸事故為課堂導入,先讓員工觀看事故視頻,然后他針對視頻中事故原因進行總結,提醒員工入井注意安全事項,并用自己在井下的實踐經驗告訴員工要做好自主保安。這堂課上,他告訴員工檢修大繩時,一定要站在大繩的外側,這樣如果大繩發生斷開事故時,大繩由于慣性通常會抽到內側,容易傷害作業人員……又給4點班與0點班的入井職工們上了這堂課,職工紛紛表示,學到真東西。

自今年6月份起,城山礦領導班子就達成了一致共識,領導干部必須親自抓安全教育與培訓工作。礦長李新建主動帶頭為員工上班前安全大課,以其他煤礦的各個專業的事故案例導入,再加以總結事故教訓,再加工作經驗教育提醒員工做好自主保安的授課方式受到了職工的一致好評。

書記開小灶。與李新建不同,礦黨委書記潘桂林則安全教育培訓側重點放在了重點人群身上。何為重點人群,段隊長、班組長、瓦檢員、特殊工種。潘桂林認為,他們是安全工作的重要環節,把這些人安全意識提升起來,就能加強工作面現場管理水平。另外,潘桂林還總結了“10種人”,將他們列入了重點人群,哪“10種人”?不愛學習的“糊涂人”、有點經驗的“大膽人”、家里有事的“分心人”……等10類易出現安全隱患的特殊群體,每月逢“6”,潘桂林將會分三班到各個基層單位給這兩類重點人上安全大課,通過心理疏導、安全提醒、明令禁止等方式給重點人開小灶。

干部做特色。除兩個主要領導外,其他副總以上干部都分管著各個專業,他們會圍繞對本專業近期工作與難點,分三班給本專業作業人員上安全大課,以此加以專業的安全指導。


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